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信息技术从助力经济发展的辅助工具向引领经济发展的核心引擎转变毫无疑问，信息化正在广泛并深刻地影响和改变着人类社会。特别是过去的20余年，以互联网为核心的信息技术深度渗透到经济社会方方面面，冲击着原有的社会结构，并逐渐编织起新的工业网络，建立新的基础设施，扩散先进的思维模式和行事方法。经过20余年的积累和储备，数据资源大规模聚集，其基础性、战略性地位日益凸显。当前，信息技术正从助力经济发展的辅助工具向引领经济发展的核心引擎转变，一种新的经济范式——“数字经济”正在逐渐成型，即将进入信息技术带动经济发展的爆发期和黄金期。数字经济是指以数字化知识和信息为关键生产要素、以现代信息网络为重要载体、以信息通信技术的有效使用为效率提升和经济结构优化的重要推动力的一系列经济活动，是以新一代信息技术和产业为依托，继农业经济、工业经济之后的新经济形态。

面对末位淘汰的高压，组织成员会产生不安全感，他们可能会过分关注同事绩效，而不是专心提高自己的绩效。为了不让自己被淘汰，有些员工会偏离实事求是原则，夸大自己的成果，有时甚至会以恶意贬低他人的方式来抬高自己。在非硬性指标之外，很多企业将个人好恶加入评定条件，员工可能会花很多脑筋在搞好人际关系上，而不是在提高业绩上，长此以往容易产生办公室政治，不利于组织成员间的团结合作。

基金经理：或迎历史性投资机会除了新申报的基金，再从已有的国企改革相关主题基金来看，目前主要分为几大类，一是国企改革相关的分级基金，由于分级基金将陆续退出市场，因此这类基金不作为关注重点；二是专注于地方国企改革的基金；三是以国企改革命名的主题基金，不限定投资区域，这类基金投资范围较广。

“稳就业”要关注重点领域和人群就业领域结构性变化主要表现在，中美经贸摩擦对就业的滞后影响逐步显现，随着“抢出口”效应减弱，加之全球经济放缓和去年高基数的影响，今年出口增速将有所回调，势必影响到外贸出口企业的就业。淘汰落后过剩产能和清理“僵尸企业”，将增大中低技能劳动者下岗转岗压力。受用工成本提高、严格环境监管、规范社保征缴等因素影响，中小企业减员压力增大。高校毕业生总量和人才结构与市场需求不匹配，造成部分毕业生就业困难。老工业基地和资源型地区经济下行压力较大，用工需求下降，也使这些地区增加就业岗位难度加大。

一是加大对重点行业的就业支持。对易受到外部冲击和去产能过程中面临困难的行业，采取加大稳岗补贴、开发公益性岗位等措施保障就业，同时发挥好失业保险和最低生活保障等制度的托底作用。二是加强对重点地区的就业援助。加大对老工业基地和资源型地区的支持，通过促进创新带动就业、专项技能培训引导职工转岗就业、鼓励新业态发展吸纳就业等举措，缓解就业压力。三是强化对重点人群的就业帮扶。通过引导符合条件的农民工落户、加强职业技能培训和鼓励返乡创业等措施，稳定农民工就业。扩大高职院校招生规模，创造公平就业环境，合理引导预期，提高大学毕业生的就业率和就业质量。四是增强民营企业的就业吸纳能力。实施更大力度的减税降费，进一步改善营商环境，增强民营企业的信心和活力，扩大就业容量和空间。

今年比较重要的事情是五方面：一是全球经济继续下行，在去年10月份，我们的课题组李平教授领导着数量经济与技术经济研究所，包括财经院都有很多预测和分析，基本上都是一致的。全球的形势我不妨引述两个国际组织的看法，一个是IMF调降了未来的增长速度，调到0.2，估计还会再往下调一点。这几年来是第一次。大家回忆一下从2015年开始，国际货币基金组织不断在调升，在期中调整口径的时候也是往上调的，是比较乐观的看法，其实这种乐观的看法在今年上半年依然存在，大家都认为已经好了，美国率先复苏，几个主要大国都正增长等等。但是下半年以后形势急转直下，始终我们不认为经济好了，我们作为研究者还是觉得增长的轨迹没有突出我们的预测，我们作为研究者很高兴，面对不断下行的全球形势确实还是感到担忧。